En cuánto quedó el salario mínimo, vital y móvil

El incremento se estableció desde la gestión de Milei y representa una suba inferior a los 15 mil pesos entre el mes pasado y éste.

El Gobierno nacional fijó que, a partir de mayo, el Salario Mínimo, Vital y Móvil sea de 234 mil pesos. El incremento fue establecido a través de la Resolución 9/2024 del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, publicado este viernes en el Boletín Oficial.

La norma estableció un aumento real inferior a los 15 mil pesos de un mes a otro, ya que en abril fue de 221.052 pesos. También generó que la Prestación por Desempleo llegara a $117.157.

¿Qué es en sí este Salario Mínimo? La Ley de Contrato de Trabajo, en su artículo 116, establece que es "la menor remuneración que debe percibir en efectivo el trabajador sin cargas de familia, en su jornada legal de trabajo, de modo que le asegure alimentación adecuada, vivienda digna, educación, vestuario, asistencia sanitaria, transporte y esparcimiento, vacaciones y previsión".

Y, según señalan desde la gestión de Javier Milei, este último aumento fue definido desde el Poder Ejecutivo nacional porque, en realidad, no hubo acuerdo entre representantes de sindicatos y las empresas. "La representación de los trabajadores realizó tres propuestas relativas al monto del Salario Mínimo, Vital y Móvil y, por su parte, la representación de los empleadores realizó una propuesta, no habiendo consenso al respecto. Luego de un cuarto intermedio, la representación de los trabajadores unificó las propuestas efectuadas en primer término; siendo rechazada por el sector representativo de los empleadores, motivo por el cual, no hubo consenso", se indicó en el texto oficial.

Ante ese escenario, la presidenta alterna del Consejo Nacional del Empleo, la Productividad y el Salario Mínimo, Vital y Móvil, Maria Liliana Acosta de Archimbal, se vio en la obligación de "emitir un laudo" y fijó así los nuevos números del salario básico.

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